एनएसडीसी इंटरनेशनल लिमिटेड, टेक्नोस्माइलइंक ने जापान में भारतीय युवाओं के लिए रोजगार के अवसर पैदा करने हेतु समझौते पर हस्ताक्षर किए
राष्ट्रीय कौशल विकास निगम (एनएसडीसी) की 100% सब्सिडियरी एनएसडीसी इंटरनेशनल लिमिटेड (एनएसडीसीआई) ने टेक्नोस्माइल इंक (टेक्नोस्माइल) के साथ एक समझौते पर हस्ताक्षर किए हैं, जो एक प्रमुख जापानी ह्यूमन रिसोर्स कंपनी है जो इच्छुक उम्मीदवारों को जापान में रोजगार के अवसर बढ़ाने के लिए फॉरेन रिक्रूटमेंट सर्विस प्रदान करती है।
इस सहयोग का उद्देश्य विदेशी भाषा दक्षता वाले व्यक्तियों को एकेडमिक नॉलेज के संयोजन और रियल-वर्ल्ड वर्क एनवायरनमेंट से परिचित कराकर उन्हें सशक्त बनाना है, जिससे इंटरनेशनल वर्किंग एनवायरनमेंट में उनके एम्प्लॉयमेंट ट्रांजिशन की सुविधा मिल सके। एनएसडीसी इंटरनेशनल के डायरेक्टर और सीओओ श्री अजय कुमार रैना और टेक्नोस्माइल इंक के चेयरमैन और प्रेसिडेंट श्री युज़ुरु मामिज़ुका के बीच समझौते पर हस्ताक्षर किए गए और इसका आदान-प्रदान किया गया।
सहयोग पर बोलते हुए, एनएसडीसी के सीईओ और एनएसडीसी इंटरनेशनल के एमडी श्री वेद मणि तिवारी ने कहा, “विभिन्न उद्योगों में कुशल पेशेवरों के लिए जापान सबसे अधिक मांग वाले और पसंदीदा स्थलों में से एक है। गुणवत्तापूर्ण भाषा प्रशिक्षण के साथ व्यक्तियों को सशक्त बनाना भाषाई बाधाओं को दूर करने और करियर में उन्नति को बढ़ावा देने में महत्वपूर्ण भूमिका निभाएगा। यह साझेदारी हमारे प्रतिभाशाली युवाओं के लिए वैश्विक अवसरों को बढ़ावा देने की हमारी प्रतिबद्धता को दर्शाती है। हम उन्हें अंतर्राष्ट्रीय मंच पर अपनी छाप छोड़ने और दोनों देशों की प्रगति और विकास में योगदान करने में सक्षम बनाते हैं। साथ मिलकर, हम एक्सीलेंस का एक ब्रिज बनाएंगे, हमारे युवाओं की आकांक्षाओं को सशक्त बनाएंगे और भारत और जापान के बीच संबंधों को मजबूत करेंगे। टेक्नोस्माइल के साथ हमारा सहयोग वैश्विक सहयोग को बढ़ावा देने, ज्ञान और क्षमताओं का निर्माण करने और इंटरनेशनल जॉब मार्केट में युवाओं के लिए रोजगार की संभावनाओं को बढ़ावा देने का एक प्रमाण है।”
श्री युज़ुरु मामिज़ुका ने कहाकि“जापान की श्रम शक्ति में विदेशी प्रतिभा का अनुपात केवल लगभग 2% है, जो कि जी7 देशों की तुलना में काफी कम है जहां यह 10% से अधिक है। जापान में विदेशी प्रतिभाओं से बहुत उम्मीदें हैं। टेक्नोस्माइल के रूप में, हमारा लक्ष्य एक ह्यूमन रिसोर्स सर्विस कंपनी बनना है जो व्यक्तियों के “पोषण और विकास” पर केंद्रित है, जो एनएसडीसीआई और जापान के औद्योगिक क्षेत्र की उत्कृष्ट प्रतिभाओं के बीच एक ब्रिज के रूप में कार्य करती है। हम भारतीय युवाओं के विकास का सहयोग करने और भविष्य में दोनों देशों के उद्योगों के विकास में योगदान देने की आकांक्षा रखते हैं।”
कार्यक्रम के तहत, एनएसडीसी इंटरनेशनल उम्मीदवार की पात्रता और तकनीकी आवश्यकताओं सहित जॉब स्पेसिफिकेशन के आधार पर उम्मीदवारों की सावधानीपूर्वक पहचान और स्क्रीनिंग करेगा। यह उम्मीदवारों के निर्बाध जापानी भाषा प्रशिक्षण को बढ़ावा देने के लिए गुणवत्तापूर्ण प्रशिक्षकों और आधुनिक भाषा सीखने के संसाधनों से सुसज्जित प्रशिक्षण केंद्र भी प्रदान करेगा और उन्हें वोलेटाइल जॉब मार्केट में सक्रिय भागीदार बनाने के लिए कम्युनिकेशन स्किल, वोकेबलरी को निखारने और उद्योग संचालित पाठ्यक्रम प्रदान करने पर भी ध्यान केंद्रित करेगा।
जापान में कुशल कार्यबल के रोजगार को बढ़ावा देने के लिए, टेक्नोस्माइल जापान में प्रतिभाओं की कुशल और उपयोगी मोबिलिटी को बढ़ावा देने के लिए क्लाइंट और उद्योगों के विविध समूह के साथ जुड़ा हुआ है। इसके अलावा, विदेशी कंपनियों के साथ उनका घनिष्ठ सहयोग उन्हें स्पेसिफिक जॉब रोल के लिए विस्तृत आवश्यकताओं को इकट्ठा करने की अनुमति देता है जो उम्मीदवारों को प्रशिक्षण से गुजरने, आवश्यक कौशल हासिल करने और उनकी रोजगार क्षमता बढ़ाने में सक्षम बनाता है।
